今年以来，xxx市纪委监委按照盟纪委（扩大）会议部署，以“精准监督年”活动为主线，不断强化监督，一体推进“三不”体制机制，监督执纪问责、监督调查处置工作稳步推进。

　　一、聚焦“精准监督年”部署，担牢监督首要职责

　　xxx市纪委监委在201_年规划了“聚焦监督职责、提高监督质量”三年行动计划，启动了“监督质量提升年”活动。今年，我们以全区“精准监督年”活动为统领，接续开展了“监督质量巩固年”活动。

　　（一）突出机制创新，做实做细精准监督

　　一是制定百项清单，明确监督内容。坚持“一张清单，一督到底”，明确和细化2020年监督工作要点，制定包含加强“两个维护”监督、主体责任监督、作风监督、专项监督等xxx方面xxx项xxx条的监督内容和措施。以脱贫攻坚、扫黑除恶、人防系统腐败、煤炭资源领域违规违法问题为监督重点，紧盯关键人、关键事，着重加强对同级党委及其成员各部门“一把手”履行职责、行使权力等情况的监督，并将国有企业作为监督和执纪执法的侧重点，推动日常监督工作更细、更严、更实、更全面。

　　二是推行“5+4+3+2+1”方式，完善监督体系。即五项监督机制，包括领导包联、分级负责、清单管理、横向沟通、考核评价机制。通过班子成员包联指导、分级调度、直接听取包联部门的监督工作汇报，及时对存在的问题进行指导纠正，大大缩短了汇总上报、上传下达时间，提升监督工作质效。四项清单，包括检查、问题、整改、问责清单，让镇街纪（工）委、派驻机构照单履职，做到各尽其责、各司其职，推动监督工作精准有效。三种方式，包括组团式、交叉式、上下联动式监督，以此来科学整合监督力量，同时避免重复、扎堆检查等问题，即减轻基层负担，又让监督更加高效。两个建议书，从用好用活纪检监察建议书入手，常态化开展纪检监察建议书落实情况“回头看”，让监督精准发力。201_年以来，市纪委监委共发……此文仅供部分参考，如需定制此类文章，请关注微信公众号：写作材料，联系客服写作！

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