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2019年以来，*乡纪委在县纪委、监委、乡党委正确领导下，充分施展帮忙和谐、监督执纪之责，持之以恒推进全乡全面从严治党工作深入成长，以实际行动当好党委的参谋助手。现将2019年及2019年工作计划如下：
一、2019年工作开展环境
（一）推进“两个责任”落实。一是深入贯彻党中央和省市县委关于全面从严治党的安排要求，认真贯彻落实上级纪委全会精神，充分施展帮忙和谐之责，帮忙乡党委修订完善全面从严治党主体责任目标责任制，实现责任分化到位，压力传导到位，管理成效到位。二是帮忙乡党委开展市县巡察及整改工作。乡纪委以高度负责的态度，认真梳理2013年以来我乡监督执纪工作，全面做好迎察筹备。巡察结后，对交办问题线索迅速开展查询访问，共核查反馈问题线索*条，监督整改问题*余条。三是着力建章立制扎紧制度的笼子，帮忙党委修订完善全面从严治党、第一责任人、监督执纪三张责任清单，在管党治党、风格扶植、执纪监督等6个方面进行落拭魅整改，做到有章可循，进一步压紧压实两个责任。
（二）持之以恒正风肃纪。一是拓宽线索收集渠道，在来信、来访、电话举报受理的根基上，注重从经济责任审计、专项管理中摸排问题线索。环抱群众反应强烈的重点范畴、重点人群，从严执纪监督。二是聚力扫黑除恶专项斗争，处置惩罚*村子委选举选票造假问题，处置惩罚支部书记*；初步核实*村子干部*擅自处置集体资产问题；对侵害群众利益、贪污集体资产造成恶劣影响的*村子*移送法律机关。同时筛选出*村子*、*村子*疑似涉恶情形，现正深入查询访问核实。三是从严执纪检察，着力办理群众身边的糜烂问题。注重线索核查、受理，严格落实群众信访双向许诺制度，规范处置法度模范，截止到今年12月份共受理线索5条，此中属于受理范围的1条，别的4条向反映人说明明白，并和谐相关部门解决。今年以来办结县纪委信访室转来信访案件5起；帮忙县纪委*室查处*村子村子干部糜烂贪污案件2起，帮忙县纪委*室查处机关干部违反耿介规律案件1起，帮忙县纪委第三监察室查处*村子干部扶贫工作履责不力案件1起，帮忙*村子工作室查处*村子、*村子接待费超标案件2起。截止到目前，全乡今年共存案11起，给予11人党纪惩罚，此中解雇党籍1人，组织革职1人，撤消预备资格2人，留党看察3人，起到了问责一个警觉一片的后果，推动了责任落实到位。
（三）抓牢规律主线。一是坚持无裂缝全笼罩，深入开展规律风格整顿运动，充分应用周一例会组织全体机关党员干部对《党章》、《中国共产党耿介自律准则》等内容进行再学习，并在会上通报省、市、县纪委通报的范例案例。积极组织全乡机关党员干部参加德廉知识测试、新修订的《规律惩罚条例》知识测试运动。二是开展好警示教导，分3次组织全乡共*名党员看观《镜鉴》、《*市纪委明察暗访专题片》等廉政警示教导片，使广大党员干部始终心中有畏、心中有诫。组织全乡*余名党员干部到廉政教导基地学习。开展专题教导，组织全乡党员干部介入“学条例、守规律、懂规矩”专题教导运动，看观《巡视利剑》警示教导片。提倡廉政文化，三是不按期开展明察暗访运动，对发明的乡中学2名值班先生空岗，7名乡机关工作人员早退，5名代办员旷会，6名村子干部会议期间注意力不集中问题进行了处置惩罚，进一步晋升了广大党员干部遵规守纪的意识，规律风格整顿取得阶段性成果。
（四）尽力进步自身扶植。一是积极组织纪委全体人员学习贯彻十九大精神，市、县纪检监察工作会议精神，牢靠建立“四个意识”，赓续加强“四个自信”，坚持以十九大精神指导实际工作，在实践中学通、弄懂、悟透、践行。二是组织参加县纪委业务培训班等运动，认真学习业务知识，赓续进步乡纪委执纪检察业务程度。7月调派纪委副书记到县纪委第四监察室开展为期一个月的以干代训，8月调派纪检干事到县纪委信访室开展为期三周的以干代训，培养纪检干部实际办案以及信访问题处置惩罚才能。三是积极共同完成县监委派出监察室成立，乡纪委在原有人员根基上，积极物色才能突出、风格扎实的年轻干部，配齐配强监察室步队，推动监察职能进一步向村子级延伸，买通了监察监督的‘最后一公里’。
二、存在的问题和不够
（一）履行监督责任不敷到位。一是对全乡党员干部监督个别地方存在盲区，不能全笼罩；监督执纪“四种形态”的运用频率小，面还不广，不能让“咬耳扯袖红脸出汗”成为常态。二是执纪有时存在宽软现象，离严实的要求还有差距。对村子干部没有严格依照规律要求进行惩罚，短缺常态化监督执纪的韧劲儿，立异性监督执纪的拼劲儿。
（二）综合业务素质不高。一是新任命的乡纪委副书记、监察室副主任从事纪检监察工作之前，没有颠末系统的专业培训，纪检监察业务知识不全面不系统，案件查办经验短缺。二是现有纪检监察干部步队中短缺懂监察业务的人才，下一步面对非党员监察工具无从下手，不得不告急于上级，监察业务才能亟待进步。
（三）从严治党鼓吹力度不敷。一是鼓吹笼罩面不敷。多半廉政鼓吹运动是在机关内部举行，农村子党员干部介入的少，学习的少，鼓吹内容重形式轻实效。有时会上强调一遍，会后疏于强化。二是是鼓吹方法单一。仍然停留在扯横幅、贴、开大会、办讲座的传统模式上，对新媒体、新对象的使用较少，难以引起广大党员干部的学习兴趣，分外是对微信、"大众号、微博等新媒介的应用很少。
三、来岁工作计划
（一）全面夯实纪委监督责任。精准定位切实进步履行好监督责任的认识，摒弃老法子老思想，挣脱圈圈套套，敢于动真碰硬，自觉降服垂老好人思想。认真落实上级纪委、监委的工作要求，全面进步阐发全面从严治党的科学性、立异性。机动纯熟运用监督执纪“四种形态”，建立“严管厚爱”思想，增强对全乡党员干部的监督治理，抓早抓小抓苗头，防患于未然，以加倍清醒的认识，加倍刚强的党性原则，履行好纪委监督责任。
（二）赓续晋升综合业务素质。适应新形势新常态，果断降服“吃老本”的思想，周密订定学习计划，细化学习内容，科学稽核，强化运用，务求实效，每周准时组织纪委全体人员集中学习纪委监察业务、司法律例和财务审计知识以及上级新政策新规定，适应纪委工作新态势。积极参加上级组织的各类办案培训班，和谐县纪委案管室、审理室，培养纪检干事“以干代训”，打造案件查办工作的行家内行，实现“内强素质，外树形象”的目标。
（三）加大并立异鼓吹力度。加大全面从严治党鼓吹笼罩面，多阵地铺开，构建乡、社区、村子三位一体的鼓吹体系，充分应用村子级鼓吹栏、网络、微信、"大众号等多种道路鼓吹廉政文化。每周一例会转达各级纪委通报的范例案例，适当播放廉政教导警示片。按季度肯定阶段性内容应用鼓吹车在全乡范围内鼓吹廉政文化。由工作区牵头，督匆匆村子级应用广播播放廉政新闻和廉政故事，让耿介从政、耿介服务成为全乡党员干部做人服务的刚强底线，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
（四）加大重点范畴监督执纪问责。加大扶贫、涉黑涉恶、惠农政策落实等线索排查力度，重新梳理以往问题线索，对以往不属于纪委管辖范围的问题线索重新梳理、再次过筛，挑选出有代价的线索。充分施展人民群众监督作用，拓宽问题线索收集渠道，在应用传统鼓吹手段的根基上，运用好微信、短信等线上平台，另外充分应用好农村子聚会会议、节日庙会等人流密集的运动，专门举办鼓吹运动、设立举报台。增强与乡镇派出所、执法中队等部门的协同共同，树立与上级纪委、扫黑办等政法部门协同办案机制和线索实时移送机制，形成齐抓共管的合力。
（五）抓好巡察问题整改长效监督。坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已基础完成的整改任务，适时组织“回头观”，巩固整改成果；对必要耐久整改的项目，紧盯不放，做到边整边改。在抓整改的同时，赓续向党委建言建议增强制度扶植。从个性问题中找出共性问题，从“面”上问题掘客“根”上的原因，依照“边整改、边总结”的原则，总结经验教训，深挖问题根源，触类旁通，将整改步伐制度化、长效化，从而推动全面从严治党主体责任压实压紧，防止相似问题发生。
乡镇纪委2019年工作总结及来岁工作计划关键词：工作总结 2019年 乡镇 明年 纪委 工作计划
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